Агентства по трудоустройству полезны там, где нужно связать резюме кандидата с реальной вакансией и требованиями работодателя. Но их возможности имеют границы: посредник может проверить опыт, уточнить ожидания и организовать собеседование, однако решение об оффере, оформлении и условиях работы остаётся за сторонами.